アルドーレ代表　木村友彦が日頃、考えていることや思うことを独自の目線で語ります。

先日上場企業の部門長クラスの営業マンと商談をしました。その会社は増収増益を連発する大変業績の良い会社です。しかしあくまで私のイメージですが社風は利益至上主義、営業マンは完全ノルマ制ゆえに強引な営業が目立ち、チームワークも脆弱に感じます。



社員は社風に従います。経営者の理念や想いがいずれ企業風土となり、いつのまにか社員もその社風に従う（染まる）ものです。良い社風を創り上げれば良い社員さんが育ちますし、その逆も然りです。そしてその社風を創るのは大抵の場合経営者です。特に我々中小企業は社長のカラーが社風に浸透します。

アルドーレにはアルドーレの理念/社風があり、個性的な価値観があります。それが健全で誠実なものであるためにも私自身の更なる成長が必要です。人の振り見て我が振り直せ。精進します。

2015年07月

・31日 フットサル

・27日 叱られる幸せ

・22日 お粗末

・20日 危機こそチャンス

・18日 日本型年功制度

・13日 学び続ける目標達成集団

・09日 情報は自ら取りに行く！

・07日 足湯

・02日 1個賞球コーナー